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企业公民
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2012年工作影子计划日
土地注册处已是第六年与国际成就计划香港部合作举办工作影子计划日。在2012年5月22日,本处为郑植之中学和圣公会林护纪念中学的18名学生举办是项活动。当日每两名学生由一位导师带领,到本处的工作单位作体验。透过一天的活动,各个参与的学生得以扩阔在课堂以外的其他学习经验。
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「展翅青见计划」
作为具承担的企业公民,本处继续参与劳工处的「展翅青见计划」,在2012年5月至6月期间提供一个培训名额。在本处富经验的同事作指导员的悉心协助下,实习学员的工作经验得以丰富,并建立自信和正面的工作态度。
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「阳光路上」培训计划
是项计划由社会福利署举办,旨在提升残疾或出现精神病早期症状的青少年的就业能力。作为一个提倡让雇员拥有平等机会及消除工作间歧视的关爱机构,土地注册处已是第五年参与是项计划。本处同事担任导师的角色,积极协助有关学员获得与工作相关的技能及工作经验、建立信心及培养良好的工作习惯,以提升其日后的就业能力。
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2011年管制人员环境报告
我们已于2012年7月在此发表2011年管制人员环境报告。报告阐述本处的环保政策、环保目标及环保管理系统。报告亦载述我们采取的各项措施,以尽量减低本处运作对环境所造成的影响,并概述本处2011年的环保表现和2012年的环保目标。如有任何意见或建议,欢迎电邮至ds@landreg.gov.hk。
土地注册处
环保管理系统
土地注册处致力持续改善部门的环保表现。部门设有环境管理系统,环保工作小组和环保职安主任协助环保经理:
- 制定环保政策及环保内务管理守则,以及鼓励员工采取良好的环保做法;
- 制定环保目标和指标;
- 制定和实施环保措施;
- 管理环保审核工作;以及
- 检讨环保措施的成效及提出改善建议。
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重要告示 |
私隐政策
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